Seo Nomie

Theo Hubspot, có hơn 4 tỷ người dùng email trên toàn thế giới. Bên cạnh đó, 79% các marketer tin rằng Email Marketing là một trong những kênh tiếp thị hiệu quả nhất  trong kế hoạch Digital Marketing . Các thương hiệu ngày nay ngày càng nhận ra tầm quan trọng của việc sử dụng email để kết nối với khán giả và tăng cường tương tác. Tuy nhiên, những thách thức đi kèm bao gồm việc đảm bảo rằng các chiến dịch Email Marketing được gửi đến đúng đối tượng và thu hút người nhận để mở email. Bạn sẽ có thể gia tăng tỉ lệ mở (Open rate) của chiến lược Email Marketing khi áp dụng 4 bước cá nhân hóa dưới đây. 4 bước cá nhân hóa EMAIL MARKETING tăng OPEN RATE Từ nhiều năm nay, các chuyên gia tiếp thị qua email đã và đang nghiên cứu cách tối ưu hóa và phát triển chiến lược nhằm tăng tỷ lệ mở và chuyển đổi, nhằm mục tiêu cải thiện hiệu suất chiến dịch và chuẩn bị cho các kế hoạch tiếp theo. Tuy nhiên, để đạt được thành công dài lâu, các nhà quảng cáo cần học cách tối ưu hóa các yếu tố quan trọng đ...

Programmatic advertising đóng vai trò quan trọng trong các chiến dịch truyền thông online. Phương thức này đã thay đổi bộ mặt của quảng cáo online tuy nhiên vẫn còn rất nhiều những sự nhầm lẫn xung quanh định nghĩa Programmatic advertising là gì. Cùng Seo Nomie tìm hiểu về khái niệm này và những chiến dịch truyền thông độc đáo, Case study về Programmatic advertising truyền cảm hứng cho doanh nghiệp qua bài viết dưới đây. Programmatic Advertising là gì? TOP 5 case study về Programmatic Advertising Programmatic advertising là gì? Thu hút hiệu quả sự chú ý của người tiêu dùng trong hệ sinh thái kỹ thuật số ngày nay không phải là một nhiệm vụ dễ dàng, đó là lý do Programmatic advertising ra đời. Đây được hiểu là quảng cáo lập trình sử dụng các nền tảng riêng biệt để quảng cáo trên các kênh khác nhau và có lượt mua và bán tự động để quảng cáo trực tuyến. Tự động hóa này làm cho các giao dịch hiệu quả và năng suất hơn, hợp lý hóa quy trình và củng cố các nỗ lực quảng cáo kỹ thuật số tro...

Viết content với AI tool có phải là xu thế của năm 2022? Sử dụng AI tool nào để viết content? Liệu xu hướng này có bền vững không? Hãy cùng Seo Nomie tìm hiểu trong bài viết này. *Bài viết này được biên từ đầu năm 2022, nhưng vì nhiều lý do giờ mới được công bố. Xét kỹ thì thấy nội dung của bài này vẫn còn rất "bám trend", phù hợp với xu thế content hiện tại. Bạn đi qua thì mong đừng tiếc 1 like cho team MMO nhé. Thanks! Xu hướng SEO 2022 - Viết content bằng AI Writing tool #suutam Năm vừa qua, nội dung SEO tập trung vào chất lượng hơn và chuộng kiểu long-form content. Có khá nhiều chuyên gia dự đoán đây sẽ trở thành xu thế content cho năm 2022. Cụ thể, các vị khách content của mình bỗng chuộng dài hạn chế ngắn. Những bài viết dưới 1500 từ bỗng trở nên khó tăng hạng trên google. Các nội dung SEO tính đến hiện nay yêu cầu hơn 2000 từ. Để bắt kịp xu hướng đó, nhiều nhà tiếp thị liên kết chuyển hướng. Trong khi các w...

Một quy trình đào tạo nhân viên mới chất lượng là cách giúp cho doanh nghiệp có được những ứng viên tiềm năng, đáp ứng tốt nhu cầu công việc mà doanh nghiệp đang cần. Vậy quy trình đào tạo nhân viên nào chất lượng nào được nhiều doanh nghiệp lựa chọn. Quy trình "NRF" đào tạo nhân viên mới (Newbie ready to Fly) có hiệu quả không? Hãy cùng Seo Nomie tìm hiểu ngay bài viết sau đây để trả lời cho câu hỏi này nhé. Quy trình "NRF" đào tạo nhân viên mới (Newbie ready to Fly) Tầm quan trọng của quy trình đào tạo nhân viên mới Đào tạo nhân viên mới là điều cần thiết để giúp nhân viên mới bắt đầu thuận lợi. Thông thường, quá trình đào tạo sẽ được tiến hành nhằm cung cấp thông tin chi tiết về vai trò công việc, làm quen với các chính sách và thủ tục của công ty, hướng dẫn cách sử dụng các công cụ kinh doanh, marketing,... của doanh nghiệp v.v.  Thông qua quy trình đào tạo nhân viên mới sẽ loại bỏ được cảm giác bồn chồn, lo lắng, thiếu tự tin cho ngày đầu làm việc....

Mọi doanh nghiệp đều cần có một quy trình đào tạo sale (nhân viên bán hàng/nhân viên kinh doanh) phù hợp với ngành nghề và lĩnh vực kinh doanh của doanh nghiệp. Bởi vị trí nhân viên bán hàng thường thu hút nhiều ứng viên trẻ và chưa có nhiều kinh nghiệm. Do đó, để tiết kiệm thời gian, nhà quản lý nên xây dựng một quy trình đào tạo sale bài bản chuẩn. Bài viết về  Quy trình đào tạo sale bài bản "5 for miles" dưới đây sẽ giới thiệu 5 bước của quy trình đào tạo nhân viên bán hàng hiệu quả cho nhà quản lý. Chỉ trong 5 bước đào tạo mà nhân viên có thể tự tin đi tiếp cả hàng dặm thì ắt hẳn đó sẽ là thành công vang dội của người quản lý/đào tạo. Quy trình đào tạo sale bài bản "5 for miles" I. Thực trạng của quy trình đào tạo nhân viên bán hàng hiện nay 1. Doanh nghiệp chưa xác định rõ được nhu cầu đào tạo Việc phân tích nhu cầu đào tạo là quá trình cần thiết giúp doanh nghiệp sắp xếp được thứ tự ưu tiên hay các mức độ cấp thiết của ...